Реализация

• 

  Разработана структура

  и функционал производственных подразделений
• 

  Проведен тщательный отбор

  специалистов в команду
• 

  Представлен расчет оборудования

  вложений и сроков окупаемости запуска второго потока
• 

  Проведены переговоры

  с двумя компаниями, предоставляющими услуги по найму иностранцев
• 

  Проведен анализ

  вложений и этапов адаптации персонала (с учетом данных от других компаний срок адаптации 2-4 месяца с выполнением плана 40%)
• 

  Заключен договор

  на поставку персонала из-за рубежа
• 

  Проведено тестирование

  иностранного персонала (20 швей) 
на территории партнера (ИНДИЯ)
• 

  Произведена закупка

  и наладка оборудования для запуска запланированного ассортимента
• 

  Организована расстановка

  потока согласно технологии пошива летних костюмов Лукойл
• 

  Подобран персонал

  мастеров для запуска поточным методом согласно схеме разделения труда